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【山西太原红杰人才市场】省人社厅召开2014年度目标责任制考核大会
http://www.hjrlrc.com  2015/2/8  来源:红杰人力人才网  阅读:2152次

省人社厅召开2014年度目标责任制考核大会

                                                 ------太原红杰人力人才市场


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     2月4日,省人社厅召开2014年度目标责任制考核大会。以省政协提案委员会主任孟原生为组长的省考核组一行就我厅2014年度目标责任落实情况进行了全面考评。省委组织部副部长、省人社厅厅长张健主持会议并做述职报告。省考核组副组长孙群及考核组其他成员出席会议。

    2014年,省人社厅党组一班人带领全系统干部职工,按照省委、省政府的决策部署,团结奋斗,主动作为,各项目标任务全面完成,取得了新成绩。全省城镇新增就业51.4万人,转移农村劳动力37.7万人,城镇职工基本养老、城镇基本医疗、失业、工伤、生育、城乡居民养老保险参保人数分别达692、1100.7、407.6、563、454、1537.4万人,社保卡发放累计达2313万张,基本实现了参保人员人人持卡的目标。

    张健指出,年度目标责任制考核工作是用新的标尺衡量发展成果、引领发展方向的有利抓手,对各项工作起着导向和激励的作用,为促进“六大发展”提供了制度保障。此次考核内容涵盖了人社全面工作,这对于科学评价我厅工作,充分调动广大干部职工干事创业的积极性,将起到指挥棒、风向标的引导作用。各级各部门要充分认识考核工作的重要性,切实提高责任意识,加强领导,积极配合,确保考核工作顺利完成。

    孟原生要求,切实把思想和行动统一到省委、省政府的决策部署上来,紧密结合正在开展的学习讨论落实活动,全力做好考核工作。要树立正确的政绩观,引导干部职工把精力用到干实事上、用到谋发展上,用到加快落实上,推动各项工作再上新台阶。

    省人社厅领导班子成员,厅机关全体干部,厅直属事业单位党政主要负责同志参加会议。

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