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2015年国考今起报名 招考2.22万人创历年新高-山西红杰人力资源交流市场
http://www.hjrlrc.com  2014/10/15  来源:红杰人力人才网  阅读:1984次

2015年国考今起报名 招考2.22万人创历年新高

新京报讯 (记者李丹丹)2015年国考报名于今日启动。“中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员公告”和职位表昨日发布,据了解,省级以上机关和市地级以下机关职位将分别命制公共科目笔试试题,即此次国考的行政职业能力测验将首现两套试卷。共招考2.22万人以上,比2014年招考人数增加2710人,创历年新高。

根据公告,报考人员可在10月15日8时至24日18时期间登录考录专题网站,提交报考申请。

税务系统招录人数破万

新京报记者统计发现,2015年度国考招录的2.22万人中,区县及以下招17071人,成为本次招录主体。

五大系统成为招录大户,招录总人数均在千人以上,分别为税务系统、铁路公安系统、海关系统、银监会、出入境检验检疫局。而其中,税务系统招录人数破万,成为招录人数最大的系统,占总招录人数的45%。

从各个地区的招录情况来看,招录规模最大的两地均为我国经济较发达地区。如北京招录人数高达2288人,而紧随其后的广东省的招录人数达到2087人。

在招考人数上,江苏、青海、陕西、吉林、黑龙江等5省涨幅均在30%以上。中公教育专家认为,上述变化看出2015年国考对边远艰苦地区的倾斜政策,对于这些地区的公务员建设的重视程度也在逐渐增加。

仅限本科报考人数大增

2015年度国考放宽了多项要求,如对政治面貌的要求相对宽泛,“不限”政治面貌的职位达11203个,占总职位数的83.1%;没有工作年限限制的招录人数也占到总人数8成以上。

在昨日公开的简章中,有利于应届生参加招录的除了放宽工作年限要求外,6516个职位也明确要求仅限应届毕业生,这涉及的招录人数达到12401人,占比56%。

此外,2015年国考对学历要求有所变化。明年国考中明确要求本科学历的职位数为11062,占招考总数的82%,相较2014年增多1608个职位,人数增加2367人。

统计显示,硕士及博士研究生占招录总人数有所下降。但是仅限本科学位的招录人数却大幅增加,从2014年的5769人增加到7377人,而“大专及以上”这一学历条件的招录人数比2014年减少46.7%。

■ 分析

1 反腐会影响国考热度吗?

今年以来,“八项规定”、“反四风”进入攻坚阶段以及公务员待遇低的热议,那么国考热会不会降温?

对此国家行政学院院长竹立家认为,今年我国有超过700多万的大学毕业生,就业压力比较大。而公务员这份工作比较稳定,公共机构对于应届生的吸引力依旧非常大。

“我带的研究生也有一些去考公务员。”因此,竹立家预测,今后几年国考热都不会有很大变化,将继续延续以往的态势。

中公教育首席研究与辅导专家张永生则认为,目前来看,很有可能会出现国考竞争比低于50:1甚至接近45:1的情况。他分析,从热度来说,国考热在近两三年来确实有所下降。

张永生分析,降温的最主要原因是近几年对于公务员工作现状报道越来越多,因此跟风报考的考生有所减少。此外,近年来国考招录工作中招考条件逐渐细化明确,更具针对性,考生报考的盲目性降低。

张永生认为,由于国考大部分职位属于基层职位,而大部分大学毕业生的求职预期较高,更愿意选择经济较为发达的地区。而这也是招录部门出台相关政策,并且降低基层职位门槛的原因,希望能够吸引人才下基层。

2 基层招人难是否能破解?

近年来一些基层机关出现了“招人难”的现象。如,2014年,广西计划招考公务员9200多名,有776个职位因为无人报考、资格不够等原因未能开考,而这776个职位绝大部分都在艰苦边远地区的基层县乡。

那么今年扩大基层招募比例上涨,这个现象是否能破局?竹立家认为,其实在基层招人难之外,留人难的问题更需解决。

他认为基层吸引人才需要改善工作环境和基础待遇。“比如在乡镇,35岁以上的就不提拔了,那么人就窝在那里了。因此,需要改进基层公务员的提拔和晋升渠道。”

中公教育首席研究与辅导专家张永生认为,公务员工资制度正在改革,将会缩小地区差距、形成合理的地区之间工资关系,建立艰苦边远地区津贴增长机制。此外,工资分配上也会向基层倾斜。因此对于许多家在基层或者愿意扎根基层的考生来说,考试要求降低,而工资收入提高,无疑意味着更多的选择,也意味着更大的发展。

■ 探访

报考指导活动依然受追捧

昨日下午,新京报记者来到某教育培训机构举办的国考大纲深度解析报考指导新闻发布会,会场里座无虚席,连会场后面都挤满了准备报考的考生。

今年,关于公务员待遇低及反腐挤压体制内红利的报道频出。那么这种舆论背景下,考生为什么要参加国考?昨日,出席发布会的多人对记者说,报考公务员为了稳定,而并不太在意体制内红利缩水。

一位国际关系学院的研究生告诉新京报记者,今年她准备报考海关方向的公务员。她表示,报考公务员并不是在乎福利,而是觉得公务员工作更稳定,更适合女生做。

北京建筑大学的测绘系一位本科应届生则坦言,他们专业报考测绘方向的公务员的同学很多。由于他是山东人,因此想做公务员主要是为了北京户口,福利什么的倒是其次。

除了追求公务员工作的“稳定”或者户口,今年的就业形势也促使一些学生加入国考行列。如首师大一位生态学的研究生对新京报记者表示,报考主要是因为找工作太难,公务员的工作稳定。而当记者问及体制内红利缩水问题时,他说,“那只是部分人而已,不是很多人还没离职嘛!”

与往年一样,今年不乏跟风参加国考的情况。两位北京科技大学的女生对记者说,“班里人都在考公务员,就一起来试试。”其中一位女生表示,她也不介意到边远地区支援,年轻时锻炼锻炼也挺好的。

相比起应届生,一位29岁女士告诉记者,虽然工作多年,做公务员是她的理想。由于读研时是学数学的,她担忧报考时可能专业优势不大。她对记者说,“我想干一番大事业,那些看重福利的不应当公务员。” 新京报见习记者 伍勤

■ 预测

国家民委或难再现最热职位

2012年和2014年,国家民族事务委员会两个招录职位分别成为当年最热职位,而国家民委也一度被考生调侃为“炮灰集中营”。

此次国考,国家民委民族理论政策研究室“研究一处主任科员及以下”的录取率约7192:1。2012年国考,最热门职位排行榜首位的职位是国家民委“民族理论政策研究室科研管理处主任科员及以下”,当年逾4000人角逐这一个岗位。

中公教育首席研究与辅导专家张永生认为,出现这一局面是因为与其他中央机关职位相比,国家民委在条件设置方面较为宽泛,比如户籍不限、专业宽松、学历门槛低、基层工作经历无限制等。

2015年度国考,国家民委有7个职位面向社会公开招录,相较往年,国家民委抬高了职位门槛。以不限专业的两个职位为例,政治面貌均要求为中共党员。其中一个要求会壮语,另一个则要求少数民族的经济学硕士。其余5个职位也均设置了专业、学历、工作经验等方面的要求,更加贴近部门及岗位的具体职能,更具专业性。

张永生预测,在提高了报名条件的门槛之后,国家民委可能不会三度出现最热职位。

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