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山西朔州红杰人力资源分公司地址：

朔州市市府西街敬德苑小区门面房6号

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联系电话：0349-8888192  8888193 18534940852

城市联动促进就业

10月10日，人社部启动了“第四届部分大中城市联合招聘高校毕业生（秋季）专场活动”，本届活动以“城市联动促进就业”为主题，整合大中城市公共就业人才服务机构资源，推进招聘服务与互联网技术融合，开展多种形式的精准对接，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供便捷、精准、高效的服务。

活动主要有三项内容：一是举办城市联合网络招聘大会，依托中国国家人才网城市联合招聘平台，统一发布各参会省市招聘高校毕业生的信息，并增设电力、电子商务、保险三大行业网络专场招聘信息；二是在部分高校比较集中、毕业生数量较多、跨区域就业需求较大的城市设立巡回招聘点,举办38场综合性及行业性跨区域巡回招聘会；三是各参会省市在当地举办面向高校毕业生的现场招聘会，同时配套开展多种形式的政策宣传和就业服务活动。

本届秋季活动，全国共有160家公共就业人才服务机构报名参加。截至目前，网络联合招聘大会已有3.2万家用人单位参会，提供11.5万个职位、78万个岗位信息。加上现场招聘会提供的岗位，预计岗位信息总数将达到150万以上。各参会城市还将举办200多场现场招聘会，并同步发布其他大中城市的招聘信息。

活动期间，为满足高校毕业生跨区域就业和用人单位跨区域揽才的需要，沈阳、西安、银川、昆明、南京、南昌、重庆、武汉、长沙九个城市将分别举办第四届高校毕业生(秋季)综合性跨区域巡回招聘活动。此外，为满足专业型人才就业和部分行业招揽人才需求，焦作、桂林两地以及国家电网公司人才交流服务中心、中国保险行业协会等机构还将分别举办矿业、旅游、电力、保险等行业性跨区域巡回招聘会。目前初步统计共有76个地方组团参会，组织4500余家用人单位提供约12万个岗位信息。

本届（秋季）巡回招聘活动将在线上线下对接、人岗精准匹配工作上进行深度探索，西安、南京、长沙、焦作等站点将初步探索利用智能化人岗精准匹配软件，实现岗位与简历的智能筛选与精准双向匹配，提升招聘实效。同时，结合东北等重点地区需求，利用联合招聘网络平台和“沈阳站”巡回招聘活动汇集的全国各大中城市岗位信息资源，促进东北地区高校毕业生就业。

本次活动持续到11月13日结束，共一个月时间。高校毕业生可登录中国国家人才网（www.newjobs.com.cn）“部分大中城市联合招聘高校毕业生专场活动网络平台”，查询了解活动安排、各地招聘信息、毕业生就业政策和引才政策。中国公共招聘网（www.cjob.gov.cn）、中国人力资源市场网（www.chrm.gov.cn）、中国青年网将同步发布招聘信息，新华网、中国青年网、中国劳动保障报等媒体对本次活动将持续关注和跟踪报道。高校毕业生也可下载APP手机客户端或登录微信公众号、扫描活动二维码，查询各地招聘信息。

山西浦东红杰人力资源公司，是经山西省人力资源和社会保障厅批准成立的，朔州红杰人力资源有限公司由朔州市人力资源和社会保障局批准备案成立的，在朔州市工商行政管理局注册的专业、大型的人力资源管理公司，总公司位于山西省太原武宿综合保税区A座，朔州公司位于朔州市市府西街敬德院门面房6号，红杰人力奉行“以诚立信，以专立品，实现共赢”的经营理念，以市场需求和客户需要为导向，构建集人才招聘、咨询、培训和派遣服务为一体化的专业经营模式，通过向客户提供有效的人力资源外包解决方案和优质专业服务，为企业提供适用的人才及针对性的培训服务，使企业人力资源配置达到最优化，令快速成长中的企业更好地致力于核心竞争力的开发、最大限度的实现企业资源的优化调配,提升企业的竞争力。红杰人力资源管理有限公司现有服务人员共200多名，派遣员工及劳动事务规模上万多人，其中朔州公司现有服务人员60多名，服务派遣员工800余人。集团是“全国劳务合作组织”的副主席单位，已经开发了省内、外41个省市的联盟合作机构。整合了一个强大的人力资源服务网络平台，能及时满足企业日益发展、业务不断扩张后相应的人力资源服务需求。

服务优势

用我们的网络：为客户在全国几十个城市配置专业顾问和办事机构。

用我们的人才：按照客户要求和根据法规规定执行专业服务。

用我们的专业：第一时间为客户解决棘手的问题、增强企业的应变能力；辉煌顾问团队精通各地法规政策，良好的政府关系。

用我们的经验：红杰与世界500强企业的成功合作经验，能真正为企业降低管理成本，以及合理规避用工风险。

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用我们的服务：红杰专业人力资源服务，为客户提升人力资源竞争力；通过易才专业的流程梳理，合理规避用工风险，降低人员流失，提升企业凝聚力。

用我们的合作：红杰集团品牌的效应，造成交互效应，提升企业品牌知名度。

公司实力

06年的经营与发展使红杰人力资源（集团）连锁机构成为中国人力资源著名品牌，集团自有的3大人才市场连锁、跨区域经营、信息共享的一体化格局，

为企业提供系统的人力资源解决方案。现固定为100多家知名企业提供人力资源派遣业务，派遣人次达上万多人，固定派遣员工达8000多人，

已发展成为山西省最大规模的派遣公司之一，其中劳务输出年输出量达2万人之多，为当地老百姓创业就业服务提供一条龙的便利优势，为政府创就业服务做出杰出的贡献。

立体供应链优势

现场招聘资源：集团自身3个成熟现场招聘场地，每日求职人数合计1.5万人次以上；另和朔州市及周边地区50多家人才市场建立了良好的合作关系，日供应量多达1000人；

内地渠道资源：集团在湖北、广州、河南、河北、四层等12个省市设有下属的招聘网点和办事处，与内地18个省市的3700多个学校和劳动人事单位建立了长期合作关系，

真正实现“一地受理，全国联动”的服务；

媒介招聘资源：集团拥有专业的红杰人力人才资源网（www.hjrlrc.com）和红杰招聘周刊，可提供网络、报纸招聘；

成熟招聘团队：专业的人才招聘团队通过印制和发放传单、发布报刊网络广告、合理调配区域人才结构等招聘方法，确保招聘质量、招聘录用率和招聘效率。

科学高效管理优势

拥有200余人的成熟精英管理团队，其中包括专业的法律顾问、人力资源专家、人才招聘团队和员工关系处理团队，采用完整、

科学的管理体系和规范的操作流程为客户提供从人力资源规划和配置、人才开发、人事管理、薪酬管理到人力资源政策咨询、员工关系管理、

突发事件处理等一系列的人力资源服务。

政府优势

与政府劳动人事，法律等相关部门保持良好密切的合作关系。是政府劳动部门“春风行动”、“公益性招聘会”等活动的重要组织和参与者。

是协助政府改善人力资源运用，完善人事体制机制改革的重要积极力量。同时也是政府推动人力资本配置市场化首选合。

山西浦东红杰人力资源有限公司欢迎各界同盟来我公司参观指导考察！

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