阳曲县人民检察院公开招聘

劳务派遣制工作人员公告

根据用人单位需求，山西浦东红杰人力资源有限公司受太原市阳曲县人民检察院委托，面向社会招聘2名劳务派遣制司法辅助人员。现将招聘内容公告如下：

一、招聘原则

此次招聘采取向社会公开招聘的方式进行，坚持公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则，通过竞争性选拔考试，发现、录用政治素质与业务素质过硬的司法辅助人员。

二、招聘岗位及招聘人数

司法辅助人员2名

三、报考条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律；

2.政治立场坚定，遵纪守法，具有良好的政治素养，品行端正，公道正派，积极向上；具有良好的职业操守，热爱法律工作；

3.年龄在22周岁以上，30周岁以下；

4.全日制本科以上学历，专业不限；具有全日制本科及以上学历法学专业的、通过国家法律职业资格考试（司法考试）的、曾从事过司法机关工作的人员优先招聘（以原工作单位出具的工作资历和现实表现的证明为准）。

5.具有正常履职的身体条件，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；

6.熟悉公文写作，具备一定的文字处理能力，能够熟练操作和使用计算机及各类办公软件、网络操作系统；

有下列情形之一的，不得报考：

1.曾受过刑事处罚或治安处罚的；

2.涉嫌有违纪违法正在接受审查调查，尚未得出结论的；

3.因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.有较为严重的个人不良信用记录的；

6.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

7.身体裸露部位有纹身的；

8.其他不宜从事本工作的情形。

四、招聘程序

信息发布：红杰人力人才网官网http://www.hjrlrc.com

（一）组织报名

1.报名时间：2024年7月12日—7月19日17:00

咨询时间：08:30—11:30，14:30—17:00

咨询电话：0351-7339666

2.报名方式：网上报名

报名流程：①报名方式请用电脑登录报名系统输入网址：http://bm.hjrlrc.com/开始按照系统提示找到相对应的报考单位，点击报名，阅读招聘公告后，点击公告最下方接受按钮，开始注册新用户，按照用户栏仔细填写姓名、身份证号、手机号、微信号、同时设置8位以上的密码，设置完成后再次输入注册密码确认，确认无误后，点击注册按钮。②点击注册按钮后，弹窗弹出注册成功提示，点击确定按钮，同时会进入报名系统，按照报名系统项目栏，逐一填选并确认相关信息。所有报考资料分别用手机拍照或扫描仪扫描成图片格式，按照相对应的项目栏逐一上传，扫码缴费成功后视为报名完成。③完成报名流程，经我公司审核通过后视为报名成功,考试前统一下载并打印准考证。

3.报名时需上传的材料：

①报名表，登录红杰人力人才网官网http://www.hjrlrc.com，下载并填写《报名表》；

②本人二代身份证正反面复印件；

③户口簿(首页和本人页)复印件；

④毕业证书；

⑤教育部学历证书电子注册备案表；

⑥近期红底一寸照片。

本次招考费为每人200元，报名成功后费用一律不退。由山西浦东红杰人力资源有限公司收取。

（二）资格审查

报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。报考者报名信息由山西浦东红杰人力资源有限公司进行初审，初审合格者方可进行考试。

（三）考试内容、时间和地点

考试分为笔试和面试，均由山西浦东红杰人力资源有限公司组织实施。

1.笔试

（1）笔试时间及地点：及时关注红杰人力人才网官网发布的通知；

（2）笔试内容及形式：

笔试采取计算机答题方式进行，考试时间90分钟，主要测试政策理论水平、司法工作实务、文字表达能力、常用办公软件使用水平等综合素质。满分为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。

（3）技能测试

技能测试为听打测试，采取播放录音、计算机中文录入的方式进行（输入法不限），听打时间为10分钟，语音播放速度每分钟100字，准确率×100分即为测试成绩。速录技能测试成绩60分以上为合格，不合格者取消面试资格。

（4）考生根据笔试成绩、技能测试两项得出考试成绩。其中笔试成绩占考试成绩的80%，技能测试成绩占考试成绩的20%。考试成绩从高至低按1:3的入围比例确定综合面试人员(成绩并列的，一并进入)。

2.面试：

（1）面试时间及地点：及时关注红杰人力人才网官网发布的通知；

（2）面试内容及形式：采取结构化面试的形式进行，主要测试应试者综合分析、逻辑思维、言语表达、知识结构、应变能力、岗位素质、仪容仪表等。面试满分为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位。

（四）综合成绩的公布：

面试结束后，按考试总成绩=(笔试成绩80%+速录成绩20%)x50%+面试成绩x50%，并按照综合成绩从高分到低分排序录取(综合成绩并列的，以试和技能测试得出的考试成绩高者录取)。按招聘岗位计划聘用人数等额确定参加体检人选。

如考试总成绩相同则按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人选，如笔试成绩也相同则加一场面试，按面试加试成绩从高到低的顺序确定参加体检人选。综合成绩请登录红杰人力人才网官网进行查询。

本次招聘结束后，一年内如聘用制司法辅助人员出现空缺，将不再重新公开考试招聘，按照此次考试成绩由高到低的顺序进行递补。

（五）政审

请在规定时间内提交户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明及相关政审材料，未按规定时间提供个人政审材料视为自动放弃体检及聘用资格。重点考察思想品质、违法违纪等情况，如出现不合格或自动放弃者，按照综合成绩排名依次递补。

（六）体检

体检由山西浦东红杰人力资源有限公司统一安排指定医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用考生自理。报考人员对体检结果有异议的，可在接到体检结论通知起3个工作日内书面提出复检申请，收到复检申请的3个工作日内组织复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。对未按时参加体检者视为自动放弃，取消聘用资格。体检合格者确定为考核对象。

（七）公示及培训

对确定录用的人员在官网进行公示，公示期为3个工作日。并对拟聘用的人员进行政策法规、业务知识、职业道德等方面的岗前培训。

（八）签订劳动合同

公示无异议者办理相关聘用手续。由太原市阳曲县人民检察院委托的山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订劳动合同。录用人员中属于应届毕业生的，须取得岗位招聘条件要求的相关资格证书证明后方可签订劳动合同；属在职人员的，在签订劳动合同前应提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关证明材料。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃录用资格。

五、薪酬待遇

试用期为1个月。试用期间，仅发放基本工资。试用期过后，工资为2300元/月（包括绩效，社会保险养老、医疗、失业、工伤应缴部分），社会保险个人应缴部分从工资中代扣代缴。

六、工作地点

山西省太原市阳曲县人民检察院

七、注意事项

（一）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。

（二）本次招聘，不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

（三）本公告由山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。

山西浦东红杰人力资源有限公司

2024年7月12日